Meer details
Match criteria
Branche
  • Woningcorporatie
Opleidingsniveau
  • HBO
  • Academisch
Regio
  • Noord-Holland

Asset Manager (junior / medior) bij een woningcorporatie

Functie omschrijving Asset Manager (junior / medior) bij een woningcorporatie

Namens een grote woningcorporatie in Amsterdam, met een bezit van circa 45.000 eenheden, zijn wij actief met de werving van een Asset Manager op junior- of medior-niveau. In deze functie ondersteun je de portefeuillemanagers bij de strategische sturing van het vastgoed.
Werkzaamheden:

  • Maken van financiële analyses van de huidige vastgoedportefeuille.
  • Ondersteunen en adviseren van de portefeuillemanagers bij het opstellen en beoordelen van investeringsvoorstellen en bij het maken van marktwaarde- en rendementsberekeningen voor (des-)investeringen.
  • Opstellen van hold-sell analyses.
  • Leveren van input voor aan- en verkoopinvesteringen.
  • Uiteraard doe je dit allemaal niet alleen. Je werkt nauw samen met de overige (junior) assetmanager, portefeuillemanagers en andere collega’s binnen en buiten je afdeling.

Functie eisen Asset Manager (junior / medior) bij een woningcorporatie

  • Je hebt een relevante HBO/WO (vastgoed)opleiding gevolgd.
  • Je hebt één à twee jaar relevante werkervaring op het gebied van vastgoedinvesteringen, (markt)waardering, (des)investeren en rendementsverbetering.
  • Ook heb je (uitgebreide) kennis van rekenmodellen en ben je in staat deze op te stellen.
  • Het spreekt voor zich dat je kunt lezen en schrijven met Microsoft Excel.
  • Verder vragen we financiële kennis voor de opzet van vastgoedexploitaties en wanneer je beschikt over kennis van wet- en regelgeving op het gebied van sociaal vastgoed en zorgvastgoed (Woningwet, WLZ) is dat een pré.
  • Je bent een teamplayer die ook in staat is zelfstandig met voorstellen te komen.

Arbeidsvoorwaarden

Onze opdrachtgever biedt een uitdagende en veelzijdige functie binnen een plezierige werkomgeving. Een baan in een moderne, open maatschappelijke onderneming met gezonde ambities en ruimte voor persoonlijke groei, onder andere door aantrekkelijke opleidingsmogelijkheden. Ze verwachten veel van hun medewerkers. Daar staat tegenover dat je ook veel terug krijgt. Zo bieden ze een prima salaris (schaal J CAO Woondiensten, maximaal € 4.672,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur). Daarnaast worden jaarlijks aanvullende arbeidsvoorwaarden opgesteld.

Locatie

Amsterdam

Contactpersoon

Jaron Bollegraaf
Solid Recruitment b.v. gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close