Meer details
Match criteria
Branche
  • Belegger
  • Vastgoedonderneming
Opleidingsniveau
  • HBO
  • Academisch
Regio
  • Zuid-Holland

(Junior) Verhuurmanager Retail

Locatie

Rotterdam

Functie omschrijving (Junior) Verhuurmanager Retail

Namens een onafhankelijke en zeer ondernemende vastgoedbeleggings- en ontwikkelingsmaatschappij (family office) zijn wij actief met de werving van een (Junior) Verhuurmanager Retail. Deze vastgoedonderneming heeft een omvangrijke portefeuille bestaande uit woningen, winkelcentra en kantoren met een belegd vermogen van circa € 800 miljoen in binnen- en buitenland. In deze functie ben je medeverantwoordelijk voor het commercieel beheren van de retailportefeuille.
Werkzaamheden:

  • Je maakt deel uit van het verhuur- en het commerciële team (woningen, winkels en kantoren).
  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor o.a. huurders, winkeliersverenigingen, gemeenten en marketingbureaus.
  • Je bent medeverantwoordelijk voor het commercieel beheer van de retailportefeuille.
  • Je voert onderhandelingen met huurders over de huurovereenkomsten.
  • Je geeft advies over de (exploitatie)budgetten.

Huurderstevredenheid is het streven!

Functie eisen (Junior) Verhuurmanager Retail

Wij zoeken een enthousiaste en gedreven vastgoedprofessional die voor de huurders, partnerbedrijven en de eigen Assetmanagers het ‘gezicht’ en de ‘spil’ van het bedrijf is, met affiniteit voor retailvastgoed en met minimaal een HBO werk- en denkniveau. Daarnaast ben je fulltime beschikbaar en woonachtig in Rotterdam of omgeving. Ervaring met de vastgoedapplicatie REMS is een pré.

Een aantal kenmerken die voor de functie belangrijk zijn: communicatieve vaardigheden, analytisch, dienstverlenend, nauwkeurig en zelfstandig oplossend vermogen. Je beschikt over een afgeronde HBO-opleiding en een goede kennis van het Office pakket. Daarnaast beheers je Nederlands en Engels in woord en geschrift.

Je hebt elders in een vastgoedomgeving bewezen deze werkzaamheden op een vergelijkbaar niveau zelfstandig en op goede en correcte wijze te kunnen uitvoeren. Bovendien heb je oog voor detail, ben je een goede teamspeler en gewend te werken met Kritieke Prestatie Indicatoren (KPI).

Terms of employment

Wat wordt geboden?

  • Een arbeidsovereenkomst van een jaar;
  • Uitstekende arbeidsvoorwaarden;
  • Een goede pensioenregeling;
  • Leuke team- en bedrijfsbijeenkomsten.

-

Solid Recruitment is namens onze opdrachtgever exclusief verantwoordelijk voor de werving ten behoeve van deze functie. Solid Recruitment is hét toonaangevende werving & selectiebureau actief in de vastgoedsector. Wij zijn gespecialiseerd in de bemiddeling van vastgoedprofessionals met een opleiding op met name HBO- en academisch niveau.

Je wordt vriendelijk verzocht jouw sollicitatie te richten aan Martijn van der Wal van Solid Recruitment (
wal@solid-recruitment.nl). Ook voor vragen of een extra toelichting kun je (telefonisch) contact opnemen met Martijn op 010-2450011 of 06-28201774.

Contactpersoon

Martijn van der Wal
LAAT HIER UW VRAAG ACHTERSTEL UW VRAAG
Consultant

Sorry

Op dit moment is er niemand online. Laat uw gegevens hier achter, dan nemen wij contact op.

Bedankt

Bedankt voor de informatie, we nemen snel contact met u op.
Solid Recruitment b.v. gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close